Ako zariadiť a napísať dobrý životopis

Naučte sa, ako vytvoriť dobrý životopis - začnite až do konca.

Canva

Váš životopis alebo životopis (CV) možno považovať za údaj, ktorý vás predá alebo nepredá potenciálnemu zamestnávateľovi. Je to kľúčový prvok, ktorý má potenciál - ak sa to urobí správne - odomknúť dvere niekoľkým pohovorom, ktoré by mohli viesť k zabezpečeniu práce, o ktorej ste vždy snívali. Preto je dôležité, aby ste vedeli, ako napísať dobrý životopis, ktorý vyniká medzi konkurenciou. Nakoniec, možno nie ste jediný, kto sa teší na zabezpečenie vášho vysnívaného zamestnania. Takže, tu sú veci, ktoré musíte urobiť usporiadaným spôsobom, aby ste si zariadili dobrý životopis.

Ako založiť životopis

Najskôr nepíšte ako životopis „Curriculum Vitae“, „CV“ alebo „Resume“. V skutočnosti vlastne nepotrebujete vôbec žiadny titul. Potenciálny zamestnávateľ jasne vie, že ide o životopis. No tak, čo iné to môže byť? Snažíte sa uchádzať o prácu!

Vaše osobné údaje

Najprv musíte napísať svoje osobné údaje. Nezabudnite však vynechať nepotrebné informácie, ako napríklad meno vašich rodičov alebo vaša e-mailová adresa - najmä ak to znie dosť neprofesionálne. Namiesto toho napíšte svoje meno, dátum narodenia, adresu bydliska, telefón a štátnu príslušnosť. Aby ste to objasnili, pozrite sa na nasledujúci príklad (nezabúdajte, že všetky údaje v príkladoch uvedených nižšie sú nápadité a nemusia nevyhnutne odrážať skutočné údaje):

Osobné údaje

Meno: John McGregory

Dátum narodenia: 1. augusta 1981

Adresa: 51 Vermont Road

Telefón: 033 1234 5678

Štátna príslušnosť: Britská

Vaše vzdelanie a kvalifikácia

Po osobných údajoch by ste mali dať vedieť svojmu potenciálnemu zamestnávateľovi o sebe svoje vzdelanie a kvalifikáciu. Najskôr by ste mali napísať svoje najnovšie vzdelanie. Upozorňujeme, že váš potenciálny zamestnávateľ sa pravdepodobne bude viac zaujímať o vašu vysokoškolskú a univerzitnú kvalifikáciu než o výsledky v škole. Pamätajte však, že stále môžete zahrnúť svoje úspechy počas školských rokov, je to len to, že zvyčajne nie sú najvyššou prioritou. Ak sa snažíte poskytnúť informácie o svojom vzdelaní a kvalifikácii, mali by ste uviesť dátumy, kedy ste dosiahli vzdelanie, názov univerzity alebo školy, na ktorej ste sa nachádzali, a dosiahnutý stupeň alebo známky. Ak ste ešte nedokončili univerzitu, môžete napísať titul, ktorý očakávate.

Ak chcete získať lepšiu predstavu o svojom vzdelaní a kvalifikácii, pozrite si nasledujúci príklad:

Vzdelávanie

1995 - 1998

ABC University, ABCTown

BA v odbore Informatické inžinierstvo

1992 - 1995

Prestížna seniorská škola

Vaše pracovné skúsenosti

Teraz je čas, aby ste poskytli informácie o svojich pracovných skúsenostiach. To sa často stáva hlavným zameraním väčšiny potenciálnych zamestnávateľov predtým, ako sa rozhodne, či vás prijme alebo neprijme. Zdá sa, že čím relevantnejšie sú vaše pracovné skúsenosti s prácou, o ktorú sa uchádzate, tým lepšia je vaša príležitosť stať sa súčasťou spoločnosti, do ktorej sa uchádzate.

Pri písaní svojich pracovných skúseností nezabudnite uviesť dátumy, kedy ste boli zamestnaný, názov svojej práce a meno zamestnávateľa. Ak píšete medzinárodný list s prihláškou, jasne povedzte, v ktorej krajine ste boli zamestnaný.

Niekedy možno nebudete mať skutočne požadované pracovné skúsenosti, ktoré sú relevantné pre prácu, o ktorú sa uchádzate. Nebuďte však zúfalí naraz. V skutočnosti existuje nespočetné množstvo absolventov, ktorí sú v podobnom prípade ako vy, ale stále si dokážu zabezpečiť svoju vysnívanú prácu. Spravidla robia to, že ťažia zo schopností a skúseností, ktoré majú. Všimnite si, že väčšina zamestnávateľov sa zvyčajne pokúsi zistiť, ako vaše zručnosti a skúsenosti súvisia s pracovnými požiadavkami. Zamestnávatelia budú musieť za týmto účelom venovať pozornosť vašim schopnostiam a skúsenostiam, čo by tiež mohlo zvýšiť vaše šance na získanie prístupu do spoločnosti.

Tu je tiež niekoľko vecí, ktoré môžete urobiť, aby ste ešte viac zvýšili svoje šance:

Vedzte, kam zamerať svoj životopis; starostlivo si preštudujte požiadavky na prácu, o ktorú sa uchádzate. Kedykoľvek je to možné, vo svojom životopise alebo životopise uveďte svoje zručnosti, ktoré sú relevantné pre prácu, o ktorú sa uchádzate.
Buďte pripravení preukázať svoje tvrdenia; buď úprimný. Ak niečo skutočne nemôžete urobiť, zdržte sa tvrdenia, že to dokážete. Napríklad, ak si nemyslíte, že máte dobré komunikačné schopnosti, nepíšte to. Ak však máte skutočne dobré komunikačné schopnosti, môžete skúsiť informovať potenciálnych zamestnávateľov, ako ste tieto svoje schopnosti efektívne využili, aby ste niečo dokončili.
Prezraďte svoje príspevky; lepším nápadom v porovnaní s jednoduchým zaradením povinností do vašich predchádzajúcich pracovných skúseností je preukázanie úspechu, ktorý ste dosiahli, ak boli, v predchádzajúcich zamestnaniach. Kedykoľvek je to možné, poskytnite merateľné informácie. Napríklad je lepšie povedať: „Vytvoril nový marketingový plán, ktorého výsledkom bolo 75% zvýšenie predaja výrobkov spoločnosti“, ako „Vytvoril nový marketingový plán.“

Aby sme to objasnili, tu je príklad:

História práce

1995 - 1998

John's Diner & Café, XX Town

Pomocný manažér baru

Dohliadal som na 5 zamestnancov a pripravoval som propagačné akcie, ktoré počas môjho zamestnania v spoločnosti zvýšili zisky spoločnosti o 20%.

Špecializovaná skúsenosť

Pre určité pracovné pozície, ako sú profesori, lekári alebo výskumní pracovníci, je rozumné zahrnúť špecializované skúsenosti. Profesori môžu napríklad poskytovať informácie ako „Zahraničná prednáška“, „Učiteľská skúsenosť“, „Prednášky a prezentácie“ atď. Tu je príklad:

Zahraničná prednáška

1998 - 1999

Zámorská univerzita, krajina ABC

Profesor

Mal som na starosti prednášky na predmety „Projektový manažment informačných technológií“, „Softvérové inžinierstvo“ a „Ekonomika inžinierstva“.

Činnosti / Záujmy / Pozície zodpovednosti

Teraz, v tejto fáze, musíte napísať o svojich aktivitách, záujmoch alebo pozíciách zodpovednosti. Pamätajte na to, že je dôležité odhaliť činnosti, ktorých ste sa kedysi zúčastňovali. To potenciálnym zamestnávateľom povedie, že ste rozhľadený jedinec a že máte motiváciu robiť veci.

Okrem toho je tiež dobré odhaliť svoje zodpovedné pozície v mimoškolských činnostiach, ku ktorým ste sa kedysi pripojili. Napríklad, ak ste sa kedysi významným spôsobom zapojili do študentskej únie, hovoríte, že ste predsedom organizácie, mali by ste povedať, že by to mohlo spôsobiť, že vás potenciálni zamestnávatelia zvážia viac. Uistite sa však, že jednoducho nepíšete zoznam svojich záujmov. Namiesto toho nezabudnite prezradiť, ako hlboko ste sa zapojili a aké úspechy ste dosiahli.

Tu je príklad:

Pozície zodpovednosti

1996 - 1998

ABC University, ABCTown

Predseda študentského zväzu informatiky

Mal som na starosti školenie, organizáciu a tiež motiváciu študentov informatiky a dosiahol som predikát „Odporúčaný predseda študentskej únie informatiky“.

Ďalšie informácie

Na záver môžete uviesť aj ďalšie informácie o sebe. Sem môžete napríklad uviesť jazyky, ktoré viete. Povedzte svoj rodný jazyk a všetky cudzie jazyky, ktoré viete. Uveďte tiež úroveň svojej znalosti každého z jazykov, ktoré viete.

Okrem jazykov môžete napísať aj ďalšie svoje vedomosti, ktoré ste vo svojom životopise alebo v životopise ešte nikde neuviedli. Môžete napríklad zahrnúť vodičský preukaz a IT zručnosti. V prípade IT zručností musíte prezradiť, aké aplikácie alebo softvérové balíčky poznáte a ako dobre ste v každej z nich. Ak máte nejaké certifikáty, napríklad Zdravie a bezpečnosť, uveďte ich tu.

Ak ste sa potom zúčastnili akýchkoľvek seminárov, workshopov alebo konferencií, ktoré sú nejako relevantné pre prácu, o ktorú sa uchádzate, môžete ich sem tiež zahrnúť. Nezabudnite napísať mená, dátumy, miesta konania konferencie a tiež organizátorov.

Pozrite sa na tento príklad, aby ste získali lepšiu predstavu:

Iné zručnosti

Jazyky

Angličtina - znalosť

Japončina - zdatná

IT zručnosti

Microsoft Visual Basic - zdatný

Balík Microsoft Office - zdatný

Adobe Photoshop - zdatný

Odkazy / rozhodcovia

V neposlednom rade môžete zapísať ľudí, ktorí vás môžu odkázať na vašich nových potenciálnych zamestnávateľov. Pred zapísaním ich mien ako rozhodcov by ste si mali samozrejme od týchto ľudí najskôr vyžiadať povolenie. Väčšinou stačia dvaja rozhodcovia, jeden z akadémie, ktorú ste raz študovali, a druhý by mohol byť váš predchádzajúci zamestnávateľ. Po ich schválení môžete zapísať ich mená ako rozhodcov spolu s ich dosiahnuteľnými telefónnymi číslami a pozíciami.

Ak vám však v životopise dôjdu medzery, môžete namiesto toho jednoducho napísať „Odkazy dostupné na požiadanie“. Tu je príklad:

Referencie

Odkazy sú k dispozícii na požiadanie

Ďalšie tipy na životopis

Tu je niekoľko ďalších tipov, ktoré by tiež mohli pomôcť zvýšiť pravdepodobnosť prijatia vašej žiadosti o zamestnanie. Najskôr sa snažte nenapísať viac ako 2 strany životopisu, pretože zamestnávatelia zvyčajne nemajú čas na to, aby si ich všetky prečítali. Po druhé, na písanie životopisu vždy použite kvalitný kúsok papiera.

Nezabúdajte tiež, že predložiť životopis nejakým opisným tvrdením nie je naozaj dobrý nápad. Nepíšte napríklad „Nadšenec, vzdelaný, ktorý zmení históriu informatiky“, ani nič podobné. V skutočnosti také veci vôbec nepíšte. Namiesto toho by ste mali nechať na potenciálnych zamestnávateľoch, aby posúdili vaše schopnosti.

Ďalším tipom je použiť v životopise čísla strán. Áno, môžu sa zdať ako malé detaily, ale môžu zaujať vašich potenciálnych zamestnávateľov.

Záver

Teraz, keď viete, ako napísať a zariadiť dobrý životopis, alebo životopis, môžete začať posielať životopis spoločnostiam a zistiť, aké šance vás čakajú. Ešte jedna vec, možno budete tiež chcieť odoslať svoj životopis do adresárov životopisov online. Existuje veľa online adresárov, ktoré pomôžu odoslať váš životopis tak, aby bol prístupný pre množstvo spoločností na celom svete. Ktovie, aké šance vás čakajú?