Pracovné miesta, bývanie a zdroje v Texase: seniori nad 55 rokov a veteráni

Priemerná dĺžka života sa zvyšuje, čo pre mnohých Američanov znamená viac pracovných rokov. Mnoho ľudí sa sťahuje do Texasu kvôli novým podnikom a novému zamestnaniu za vyššie ako priemerné mzdy, a to aj pre starších občanov.

Pixabay

Cesta života a práce je v 21. storočí dlhšia

Druhá alebo dôchodková kariéra

Po získaní titulu v strojárstve môj známy pracoval 25 a viac rokov v inej profesii. Keď jeho spoločnosť ukončila činnosť, okamžite ho prijala letecká spoločnosť na dobre platené miesto ako dizajnér vo veľkej spoločnosti vo veku 55 rokov. Odišiel do Texasu, kde je veľa takýchto pracovných miest otvorených a ich počet stále pribúda.

Pracoval som so všetkými demografickými údajmi pracovníkov hľadajúcich zamestnanie viac ako 10 rokov v rámci federálnych a štátnych programov financovania, s viac ako 90% mierou umiestňovania do zamestnania každý rok, vrátane seniorov a veteránov.

Tieto skúsenosti mi poskytli užitočné fakty, ktoré majú uchádzačom o zamestnanie v budúcnosti pomôcť, najmä preto, že viedli k najvyššiemu počtu dlhodobo zamestnaných ľudí v mojom štáte.

Videl som tisíce dospelých a mladých ľudí, ktorí sa každoročne vzdelávajú a získavajú dlhodobé zamestnania. Patria sem seniori vo veku nad 55 rokov, veteráni, vysídlenci v domácnosti, prepustení pracovníci a ďalšie špeciálne skupiny.

Táto práca a pokračujúce sledovanie verejných a súkromných kontaktov poskytlo príležitosť zhromaždiť zdroje pre starších občanov a ďalšie špeciálne skupiny nezamestnaných ľudí.

Naša starnúca populácia potrebuje viac práce

Počas recesie a zmenšovania pracovných miest sa najímanie starších ľudí stáva problémom skôr ako v prosperujúcich časoch. Celosvetovo žijú seniori dlhšie a často musia pracovať viac rokov ako v minulosti.

Jedným z rýchlo rastúcich segmentov bezdomovcov v Amerike sú seniori vo veku nad 55 rokov. Títo jedinci mohli stratiť prácu znížením počtu zamestnancov alebo prepúšťaním a nemohli si nájsť náhradné zamestnanie. Niektorí prišli o domovy kvôli vysokým poplatkom za lekársku starostlivosť a inými sú Baby Boomers (vrátane veteránov), ktorí bojujú proti zneužívaniu návykových látok.

Seniori nie sú jediným odvetvím americkej populácie, ktoré môže pomôcť pri hľadaní zamestnania. Krajské úrady práce v posledných desaťročiach poskytovali cielené programy pre seniorov, vysídlené domácnosti, veteránov všetkých vekových skupín, klientov Welfare2Work, neväziacich rodičov, vysídlených pracovníkov, bývalých zločincov a ďalších. Máme riešenia pre všetky demografické údaje a dobre sa uplatňujú u seniorov i veteránov.

Houston: Texaské mesto číslo jeden pre pracovné miesta na všetky vekové skupiny.

Dallas je Lonestar Wonderland: Sklenený vodopád od Chihuly.

1/8

Zaostrené na Wimberley

Wimberley v strednom Texase na vrchu Hill Country je letoviskom, ktoré vyrastalo okolo miestneho obchodného miesta, ktoré sa začalo v roku 1848 pred americkou občianskou vojnou a približne v čase írskeho, waleského a škótskeho zemiakového hladomoru vo Veľkej Británii.

Dnes je letovisko dobrým miestom pre seniorov na odchod do dôchodku a zahájenie novej kariéry v odvetviach cestovného ruchu a pohostinstiev. Stredný vek je však iba asi 43 rokov, takže nejde o mesto „starých ľudí“.

Mestom, mnohými obchodmi a zaujímavými miestami pozdĺž brehov preteká rieka Blanco. V posledných rokoch zasiahli mesto povodne, ale cestovný ruch vzrástol. Jakobova studňa a známe miesto slávy bilbordov Blue Hole sa nachádzajú neďaleko. V neďalekom štátnom parku si môžu návštevníci požičať rybárske potreby (v parku sa nevyžaduje rybársky lístok) a môžu sa vydať na kanoe. Návštevníci si môžu vychutnať lov sumca, pstruha a sumca. Slnečnica je najhojnejšia.

Jakobova studňa v rekreačnej oblasti Wimberley.

Zvyšovanie počtu pracovných miest v tejto oblasti štátu zahŕňa viac ako 6 000 pozícií pre manažérov, viac ako 6 000 ošetrovateľských miest. a 1 000 alebo viac otvorov pre vodičov nákladných vozidiel. Predaj na všetkých úrovniach si vyžaduje ďalšie tisíce pracovníkov, najmä preto, že sa jedná o letovisko.

Niekoľko známych ju presťahovalo a niektorí si zabezpečili prácu na čiastočný alebo plný úväzok v obchodoch a kaviarňach v turistických atrakciách, zatiaľ čo iní založili domáce podniky, ktoré v obchodoch predávali predmety. Zobraziť populárne miesta v Wimberly na mape nižšie.

Seniorské trendy v Amerike

V rokoch 2011 - 2016 odcestovali seniori vo veku 60 rokov do Severnej Dakoty pracovať za oblasťami Williston Basin a Bakken Oil Fields. Niektoré z mnohých dostupných pracovných miest sú fyzicky zdanené, ale niektoré sú menej a vhodnejšie pre seniorov.
Na konci roka 2014 tvorili seniori z Texasu vo veku od 55 do 64 rokov približne 9,7% populácie štátu. Jednotlivci vo veku 65 - 74 rokov, z ktorých mnohí môžu pracovať, tvoria ďalších 5+% populácie, čo bolo spolu viac ako 25 miliónov ľudí. Od roku 2014 sa percento seniorov vo veku 55 - 74 rokov naďalej zvyšovalo. Pracovné miesta pre starších pracovníkov sú dôležité a Texas to uznáva.
Americkí seniori stále dlžia študentské pôžičky 36 miliárd dolárov - 2015:

Američania starší ako 60 rokov stále splácajú študentský dlh vo výške 36 miliárd dolárov. Vyplýva to z prieskumu Federálnej banky v New Yorku.
Odchod do dôchodku vo výške 34 - 40% RN v rokoch 2015 - 2020 zvyšuje potrebu zdravotných sestier. S pribúdajúcim vekom populácie USA starnú aj odborníci v zdravotníckych službách. Veľký počet zdravotných sestier odchádza do dôchodku pred rokom 2020, a tak zostáva nedostatok personálu a profesorov RN / LPN v oblasti odbornej prípravy nových zdravotných sestier.

Zdroje zamestnanosti pre seniorov, veteránov, ženy a ďalších

Pracoval som podľa zákona o partnerstve v oblasti odborného vzdelávania (Job Training Partnership Act - JTPA), po ktorom nasledoval zákon o investovaní do pracovných síl (WIA). Tieto legislatívne programy postupne poskytovali financovanie potrebné pre štáty a kraje na zabezpečenie zamestnanosti a odbornej prípravy (V&T) pre mládež, dospelých a starších občanov v mnohých podkategóriách. medzi skupinami, ktoré mali z týchto programov veľký úžitok, boli aj veteráni, bývalí páchatelia a vysídlenci v domácnosti.

Veterán a pracovný pes.

Pixabay

WIA je súčasná legislatíva, podľa ktorej sú tieto prostriedky alokované a prostredníctvom ktorých sa pod Obamovou administratívou poskytovalo ďalšie stimulované financovanie.

Texas udržuje rozsiahly program E&T a širokú sieť služieb pre všetkých uchádzačov o zamestnanie. K iniciatíve sa navyše pripojili agentúry založené na viere, ktoré pomohli nášmu zvyšujúcemu sa počtu seniorov, amerických veteránov a osamelých rodičov nájsť a udržať si zamestnanie. Táto práca dokonca zahŕňa nezávislé uzatváranie zmlúv a externé obchodovanie.

Pracovné sily v Texase ponúkajú služby pre seniorov / veteránov

V celom štáte Texas sú k dispozícii krajské agentúry zriadené WIA, ktoré pomáhajú seniorom a iným pri hľadaní práce, vzdelávaní a odbornej príprave, podporných sériách a ďalších aspektoch zamestnania.

Podobne ako pri hľadaní zamestnania, aj pri prístupe k službám a ich využívaní v agentúrach WIA sa vyžaduje neustále sledovanie a komunikácia s pracovníkmi, ktorí sú vám pridelení. Medzi divízie a služby, ktoré možno očakávať od senior služieb ponúkaných v agentúrach WIA, patria tieto:

Komisia pracovných síl v Texase spravuje štátnu časť tohto programu pre seniorov úplne prostredníctvom organizácie Experience Works v 88 krajoch.
Program zamestnania vyšších komunitných služieb.
Vo zvyšných krajoch Texasu tieto národné organizácie ponúkajú zamestnanie a školenie starším uchádzačom o zamestnanie:

Osobitná prioritná pozornosť sa venuje seniorom v týchto programoch, ktorí sú: zdravotne postihnutí, majú obmedzenú angličtinu, majú slabé schopnosti čítať / písať / matematiku, majú vidiecke sídlo, sú veteráni, majú nízku perspektívu zamestnania alebo sú bez domova alebo im hrozí rovnaké riziko.

Služby zamestnanosti a školenia WIA

Primárne služby

Orientácia na Texas Workforce Services (čo sa ponúka a čo môžete čakať).
Pracovné poradenstvo, možné hodnotenia týkajúce sa práce, ktoré môžu zahŕňať záujmy a zručnosti
Sprostredkovanie zamestnania: Sprostredkovania pre konkrétne spoločnosti a pre konkrétne pracovné miesta.
Výcvik Odkazy na vzdelávacie alebo odborné školenia a ďalšie služby. Finančné prostriedky môžu byť k dispozícii pre kurzy vzdelávania a odbornej prípravy.
Informácie o trhu práce: Táto funkcia známa ako LMI informuje klientov o aktuálnych trendoch zamestnanosti a pracovných miestach s vysokým dopytom v blízkej budúcnosti.
Triedy týkajúce sa pokračovania a pohovoru v zamestnaní: Seniori si môžu osviežiť životopis, pripraviť si svoj prvý životopis, ak ho nikdy nepoužívali, a nacvičiť si falošné pohovory.
Triedy počítačov: Základná počítačová gramotnosť je dnes vo väčšine povolaní povinná.
Zdrojové miestnosti: Počítače, tlačiarne, faxové prístroje, telefóny a kopírky. Väčšina z týchto položiek je na použitie zadarmo.

Doplnkové služby

Posúdenie s prípravou špeciálne predpísaného IEP = individuálneho plánu zamestnania. Sú veľmi dôležité a musia byť individuálne prispôsobené. Napríklad, ak ste CPA, nie sú potrebné opravné kurzy matematiky.
Podporné služby pri prekonávaní prekážok zamestnania - Môže to zahŕňať pomoc s dopravou alebo iný druh pomoci. Niekto môže dostať príspevok na benzín, poukážky na taxík, lístky na autobus alebo pomoc so zriadením autobusovej dopravy pre telesne postihnutých.
Skríning zdravia
Podľa potreby základný výcvik zručností. Patrí sem ESOL - angličtina ako druhý jazyk, čítanie / písanie, matematika a výučba všetkých potrebných ekvivalentných stredoškolských diplomov: certifikát General Educational Development (GED).
Výcvik profesionálnych zručností: klávesnica na počítači, e-mail, jednoduché zadávanie údajov, vyhľadávanie na internete, etiketa telefonického podnikania, zručnosti domácich zdravotníkov, ďalšie.
Školenie špeciálne pre hľadanie práce a udržanie si zamestnania.
Pomoc pri hľadaní práce

Spoločnosti priateľské k veteránom a seniorom

Vyhľadávače pracovných príležitostí v súčasnosti udržiavajú podzoznamy pracovných miest od zamestnávateľov, ktorí sú obzvlášť priateľskí a ústretoví k špeciálnym kategóriám, ako sú nedávni absolventi, LGBT, slobodní rodičia a ďalší. V Texase môžu uchádzači o zamestnanie hľadať prácu, ktorú môžu seniori a veteráni naplniť šéfmi, ktorí ich budú radi mať na palube.

Počas druhej polovice roku 2015 sa do kategórie zahŕňajúcej seniorov zaradilo okolo 35 000 pracovných miest v texaských zoznamoch. Priateľskí zamestnávatelia sú na zozname nižšie:

JC Penney - predajcovia, zamestnanci salónu, supervízori
Texas Instruments - IT a komunikácie, technici a technici
Texas Health Resources
Schlumberger
Lockheed Martin - vzrušujúca súčasť obchodnej posádky NASA
Hewlitt Packard
Systémy zdravotníctva Spoločenstva
Citi - bankové a finančné služby a produkty
Kforce Inc. - Dočasná práca a práca na dobu určitú
Humana - zdravotná starostlivosť a poistenie

Pracovné služby pre veteránov

Len pre veteránov z Texasu:

Prechody
Priority pracovných školení pre veterinárnych lekárov: najmä v oblasti pokročilého inžinierstva, IT oblasti, petrochemickej kariéry
Vysokoškolské kredity za vojenskú službu
Vysoká škola a sprostredkovanie zamestnania
Online poverenia prostredníctvom vzdelávania: americká armáda a americké námorníctvo
Podporné služby

Podporné služby pre veteránov

TeXVet.com ponúka služby veteránov po celom štáte, najmä v mestách, kde je uvedený najväčší počet pracovných miest. Služby nájdete tu:

Zdroje pre veteránov. GoBigTexas ; 2014 - 2018.