Obsah:
- Vezmite „L“ a vráťte sa späť!
- 1. Zistite, čo chcete
- 2. Keď sa rozhodnete, uistite sa, že to je to, čo chcete
- 3. Prosperujte tam, kde ste vysadení
- 4. Zmeňte spôsob, akým vidíte veci
- 5. Stanovte si kariérne ciele
- 6. Získajte všetky minimálne požiadavky na pokrok vo svojej kariére
- 7. Stanovenie cieľov kariéry: Buďte konkrétni a ubezpečte sa, že vaše ciele sú realistické a dosiahnuteľné
- 8. Konajte
Naučte sa, ako sa odraziť lepšie ako kedykoľvek predtým!
Canva
Vezmite „L“ a vráťte sa späť!
Takže ste práve dostali výpoveď alebo vyhodili. Možno sa cítite unavení. Neuveríte, že vás nechajú ísť. Alebo možno cítite úľavu. Túto prácu ste aj tak neznášali! Či tak alebo onak, pozri sa na to takto: Všetko sa deje z nejakého dôvodu. Na všetko je čas a sezóna. Namiesto toho, aby ste stratili drahocenný čas premýšľaním o tom, čo sa stalo, vezmite to „L“ a vráťte sa späť. Berte to ako príležitosť, dať dokopy svoj ish a vrátiť sa späť silnejšie ako kedykoľvek predtým!
1. Zistite, čo chcete
Predtým, ako budete mať silný návrat a budete môcť vyniknúť v živote a vo svojej kariére, musíte vedieť, čo chcete. Naozaj ste niekedy o tom premýšľali? Akú najvyššiu pozíciu chcete mať? Čo je potrebné sa tam dostať? Nemôžete čakať, že dorazíte do cieľa, ak neviete, kam máte namierené a ako sa tam dostať. Zistite, čo chcete a kam chcete vo svojej kariére alebo podnikaní smerovať.
Všimnite si, že som nepovedal prácu, povedal som, kariéra . Ak chcete robiť viac ako pracovať výplatu k výplate, musíte mať vo svojej slovnej zásobe slovo „práca“. Slovo práca je koniec koncov „Just Over Broke“.
Ak chcete mať pohodlnejší životný štýl, budete musieť investovať svoj čas do svojej kariéry. Takže premýšľajte o tom, čo chcete: Napíšte si to a spíšte kroky potrebné na to, aby sa to stalo.
2. Keď sa rozhodnete, uistite sa, že to je to, čo chcete
Uistite sa, že to je to, čo VY skutočne chcete. Mnoho ľudí zakladá svoje rozhodnutia na tom, čo im iní hovorili celý život, čo by mali robiť. Aby ste našli skutočné šťastie a cítili sa úspešní, buďte pravdiví o sebe a o tom, čo chcete. Ak chcete byť úspešní, nemusíte byť lekárom ani generálnym riaditeľom spoločnosti Fortune 500. Ak sa rozhodnete, že ste vždy chceli byť realitným agentom, staňte sa realitným agentom a buďte tým najlepším realitným agentom, akým môžete byť.
Akonáhle budete vedieť, čo presne chcete, a budete vedieť, kam máte namierené, budete nadšení z toho, že sa vrátite do práce a budete túto prácu robiť každý deň. Aj keď prácu, ktorú máte, práve nemáte radi, pochopíte, že je to len dočasné a že si v skutočnosti budujete svoj životopis. Vaša práca bude mať zmysel a budete sa týmto kariérnym rebríčkom prepracovávať k úspechu.
3. Prosperujte tam, kde ste vysadení
Začnite tam, kde ste teraz. Nesťažujte sa na pozíciu, ktorú budete mať, ak nie je tam, kde chcete byť. Každý musí niekde začať. Aby ste sa dostali na vyššiu úroveň, musíte najskôr začať tam, kde ste práve teraz, a byť ochotní urobiť všetko pre to, aby ste v nej vynikli. Pri ďalšom zamestnaní nezabudnite vyhodnotiť svoj výkon na aktuálnej úrovni schopností, podľa potreby sa zlepšujte a prekračujte všetky očakávania. Buďte najlepší v tom, čo robíte.
4. Zmeňte spôsob, akým vidíte veci
Keď vám váš šéf dá náročný projekt, považujte ho za príležitosť zažiariť. Priemerný pracovník tieto skryté príležitosti premešká, pretože ho bude považovať za prácu navyše, ktorú sa neoplatí robiť, pretože nie je v jeho popise práce ani v platovej triede. Iba tí úspešní, ktorí uvidia tieto extra úlohy ako príležitosti, ako šéfovi ukázať, čo dostali. Mnohokrát za to nebudete platení, ale z dlhodobého hľadiska sa to vyplatí. Neskôr, keď bude k dispozícii nová pozícia, váš nadriadený si zapamätá, že práve vy ste im pomohli pri zaseknutí.
5. Stanovte si kariérne ciele
Ak nie, stanovte si ciele svojej kariéry. Popremýšľajte, čo v živote skutočne chcete. Ak chcete byť tým supervízorom, choďte do toho. Chcete byť manažérom? Riaditeľ? Ísť na to. Preskúmajte kariérny postup alebo kroky potrebné na získanie tejto pozície.
Opýtajte sa svojho nadriadeného, aké vlastnosti vás robia, že ste skvelým kandidátom na povýšenie. Nechajte ich uviesť zoznam vecí, na ktorých musíte pracovať, a pracujte na nich. Spoznajte svoje personálne oddelenie veľmi dobre a neustále kontrolujte a kontrolujte všetky možnosti postupu, ktoré vaša spoločnosť ponúka.
Získajte mentora !! Ak sa neviete dostať, nemôžete sa dostať tam, kam chcete! Ak pôjdete na to sami, budete chodiť do kruhov. Nájdite niekoho, kto už robí to, čo chcete, a požiadajte ho, aby bol vaším mentorom. Spýtajte sa sami seba, aké vlastnosti / silné stránky ten človek má, ktoré vy nemáte. Okamžite zistite, čo sa musíte naučiť alebo na čom musíte pracovať a pracovať na nich!
Príklad cieľa kariéry
Ideálna kariérna cesta pre zástupcu služieb zákazníkom na základnej úrovni by bola:
Reprezentant zákazníckeho servisu -> Manažér zákazníckych služieb -> Senior manažér zákazníckych služieb -> Riaditeľ zákazníckych služieb
6. Získajte všetky minimálne požiadavky na pokrok vo svojej kariére
Uistite sa, že ste na správnej ceste k získaniu všetkých minimálnych požiadaviek potrebných na získanie požadovaného miesta. Mnoho pozícií má úrovne alebo pozície, ktoré musíte ovládať, než sa dostanete do ďalšej úrovne. To vrátane vzdelávacích požiadaviek, ako sú tituly a certifikácie.
Chýba vzdelanie? Získajte to. Či už sa jedná o získanie viacerých praktických skúseností v rôznych oblastiach podnikania, aby ste sa mohli dobre zaobísť, alebo ísť späť do školy, aby ste dosiahli titul, ktorý je potrebné získať, aby ste získali pozíciu. Nemáte peniaze na školu? Budete prekvapení, koľko spoločností ponúka svojim zamestnancom náhradu školného.
Buď múdry!
7. Stanovenie cieľov kariéry: Buďte konkrétni a ubezpečte sa, že vaše ciele sú realistické a dosiahnuteľné
- Príďte s písomnými cieľmi, ktoré sú založené na vašom želanom kariérnom postupe. Zoznam položiek, v poradí , potrebných pre získanie pozície, na ktorú idete. Keď ich zapíšete, urobia ich skutočnými a dajú vám vizuálne pripomenúť svoje ciele, aby ste boli v cieli.
- Chcem zdôrazniť skutočnosť, že píšete skutočné ciele , nielen sny. Je dôležité, aby ste poznali rozdiel medzi cieľom a snom. Ciele sú konkrétne. Uvádzajú nielen položky, ktoré dúfate, že dosiahnete, ale aj to, ako a kedy dosiahnete požadovaný cieľ. Je to strata času zapisovať si ciele, ak nie ste konkrétni, ako a kedy ich dosiahnete. Ciele, ktoré nie sú konkrétne, sú iba sny. Existuje veľká šanca, ak nie sú dostatočne konkrétne, váš sen sa nikdy nestane.
- Aj keď je dobré stanoviť si ciele, ktoré vás trochu natiahnu, uistite sa, že sú realistické a dosiahnuteľné. Osoba na vstupnej úrovni by nemala očakávať, že bude okamžite povýšená na pozíciu generálneho riaditeľa, pretože nemá skúsenosti. Rozdeľte svoje ciele na stráviteľnejšie sústo, aby boli realistickejšie a dosiahnuteľnejšie.
Povedzme napríklad , že vaším cieľom je dosiahnuť do konca roka tržby vo výške 20 000 dolárov. Samotný cieľ sa môže zdať nedosiahnuteľný, ale ak by ste ho počas celého roka rozdelili na prírastky 5 000,00 dolárov, bolo by to dosiahnuteľnejšie. Je menej pravdepodobné, že by ste sa vzdali, ak sa chystáte získať menšiu dosiahnuteľnejšiu sumu ako veľkú sumu.
- Pri stanovovaní cieľa nezabudnite na to, že si dáte harmonogram a termín. Sme od prírody všetci prokrastinátori a stále si hovoríme, že to urobíme zajtra. Koľko z nás si povedalo: „Zajtra začnem s touto diétou?“ Zajtra nikdy nepríde, pokiaľ nenapíšeme cieľ a neurčíme konkrétny časový rámec a nebudeme sa držať plánu.
8. Konajte
Modlitba a prosba o Božiu milosť je dôležitý prvý krok, ale nemal by to byť jediný krok. Aj keď je dôležité mať vieru a veriť, že Boh bude pracovať vo váš prospech, je rovnako dôležité konať. Mnoho ľudí rád žiada Boha, aby odpovedal na ich modlitby, akoby to bol džin vo fľaši, ktorý splní vaše želania. Musíte prosiť Boha, ale potom musíte konať. Nemôžete len tak sedieť a čakať, kým sa niečo stane. Musíte vstať a podniknúť kroky tým, že urobíte, čo musíte urobiť, aby ste prácu zvládli. Nič sa nezmení, ak nevystúpite zo zadku a neurobíte to.
Keď žiadate o Božiu milosť, požiadajte ho, aby vám dodal sebadôveru potrebnú na vstávanie, telefonovanie, rozdávanie životopisu, absolvovanie rozhovoru a know-how na to, čo musíte urobiť daj si prácu. Nesťažujte sa, ani o tom nehovorte, buďte o tom. Nič sa nezmení, ak nezistíte, čo chcete, zistíte, čo je potrebné na to, aby ste to dosiahli, a urobte to!