Príprava na pracovný pohovor: rady a 8 užitočných tipov

Čítajte ďalej a dozviete sa, ako sa pripraviť na pohovor s týmito ôsmimi tipmi.

Canva

Dôležitosť pracovných pohovorov

Predstavte si: Vojdete do veľkej kancelárskej budovy, ako sú tie na fotografii, ktorá zobrazuje panorámu Philadelphie. Stretávate sa s potenciálnym zamestnávateľom. Je to váš rozhovor. Ste nervózny. Máte obavy z toho, aby ste čo najlepšie vykročili. Ale robíte práve to; jeden krok po druhom - prechádzate dverami.

Pracovné pohovory môžu byť desivé. S trochou prípravy si však môžete byť istí, že ste to zvládli čo najlepšie. V priebehu rokov som pracoval s desiatkami klientov ako rehabilitačný poradca, aby som im pomohol pripraviť sa na prijímacie pohovory. Ďalej uvádzame informácie, ktoré by vám mali pomôcť pripraviť sa na tak dôležitú udalosť:

Čo môžete očakávať a vedieť o pohovoroch

Zamestnávateľ vedie pohovor z niekoľkých významných dôvodov. Medzi tieto dôvody patrí:

• Spoločnosť chce zistiť, či ste „v poriadku“ pre ich obchodné záujmy. Firma musí zistiť, či budete produktívnou a schopnou súčasťou ich tímu. Pohovor poskytuje zamestnávateľovi určitú predstavu, či to tak bude.
• Zamestnávateľ chce preskúmať vašu schopnosť komunikovať s ostatnými. Jediným spôsobom, ako to možno zistiť, je osobné stretnutie, ktoré poskytuje rozhovor. Počas väčšiny pohovorov je často prítomný bezprostredný vedúci otvorenej pozície. Je to tak preto, lebo musí zistiť, či bude respondent dobre komunikovať s tímami, ktoré už v spoločnosti sú.
• Zamestnávateľ chce podrobne prediskutovať vaše vzdelanie a pracovné skúsenosti. Budete požiadaní o zodpovedanie otázok. Je to tak preto, lebo životopis často neposkytuje všetky informácie o vás. Zamestnávateľ chce preskúmať akékoľvek otázky, ktoré životopis neobjasnil.

Čo môžete urobiť, aby ste sa pripravili na rozhovor

1. Pred pohovorom si preštudujte spoločnosť. Prečítajte si ďalšie informácie o produktoch a / alebo službách, ktoré podnikanie poskytuje.
2. Ak je to možné, zoznámte sa s typom práce, ktorú chcete robiť, rozhovorom s ostatnými, ktorí vo firme vykonávajú konkrétnu prácu. Možno nájdete viac ľudí, ktorí vykonávajú podobnú prácu v iných spoločnostiach, aby s nimi hovorili aj o tejto práci.
3. Vhodne sa oblečte. Dobrým pravidlom je obliekať sa tak, ako máte vy. Kto vie? Zamestnávateľ môže chcieť, aby ste nastúpili v ten istý deň.
4. Počas pohovoru sa neflákajte. Možno ste nervózni, ale snažte sa, aby si to ľudia, ktorí vedú pohovor, nevšimli. (Rada: Už vedia, že rozhovor môže byť situáciou vyvolávajúcou úzkosť.)
5. Venujte pozornosť otázkam. Skúste odpovedať zamyslene.
6. Dajte dobrý očný kontakt bez toho, aby ste sa prizerali.
7. Príležitostne sa usmejte. Časté mračenie nemusí počas pohovoru vyjadrovať pozitívnu správu. Pamätajte: Rozhovor je o prvých dojmoch. Máte iba jednu šancu oznámiť tým, kto s vami robí rozhovor, kto ste.
8. Počas celého pohovoru buďte zdvorilí a zdvorilí. Pamätajte: Aj keď vás zamestnávateľ neprijme do zamestnania, môže ísť o ďalšie pracovné príležitosti. Boli by ste radi, keby si vás zamestnávateľ pamätal.

Ako zistím, aká je vhodná príprava rozhovoru?

Príprava na pohovor je skutočne nevyhnutná. Preháňanie vášho výskumu však môže byť katastrofické. Chcete mať možnosť diskutovať o svojich pracovných skúsenostiach inteligentne bez toho, aby ste sa chválili. Tiež nechcete pôsobiť, akoby ste boli predajcom. Vykonajte dostatočný výskum do tej miery, že viete, čo môžete čakať. Ak je to možné, zapojte sa do falošného rozhovoru s dôveryhodným priateľom, aby ste doladili svoje odpovede vizuálne a ústne. Pri príprave na pohovor je niekoľko úvah:

Tri dôležité aspekty pri príprave na pracovný pohovor

1. Budete robiť pohovor s jednou osobou alebo skupinou? To určí, či budete musieť byť pripravení odpovedať na rôzne úrovne otázok od rôznych jednotlivcov alebo priamo rokovať s jednou osobou. Napríklad vedúci oddelenia a priamy nadriadený môžu mať počas pohovoru mierne odlišné otázky, ktoré vám majú položiť. Snažte sa mať pripravené kópie vášho životopisu, ktoré môžete poskytnúť svojim anketárom.
2. Preštudujte si informácie o hlavných úspechoch organizácie. Vedieť, čo spoločnosť dosiahla. Uistite sa, že máte nejakú predstavu o základných produktoch a / alebo službách poskytovaných organizáciou. Precvičte si vysvetlenie, ako sa vaša kvalifikácia a skúsenosti zhodujú s tým, čo spoločnosť urobila. Buďte pripravení vysvetliť, ako budú vaše schopnosti a zručnosti prospešné pre budúcu prosperitu spoločnosti
3. Bude váš pohovor na pracovisku alebo prostredníctvom videa? Tak, ako môžu byť rozhovory tvárou v tvár odhalené, je pri videohovore rozhodujúcim prvkom držanie tela, verbálne a neverbálne podnety a oblečenie. Pri spoločnom použití týchto tipov máte väčšiu šancu dosiahnuť prácu, po ktorej túžite.

Anketa

Referencie

• Bolles, RN (2018). „Aká farba je váš padák?“ 2019: Praktická príručka pre lovcov a pracovníkov, ktorí menia kariéru. Kalifornia: Ten Speed ​​Press.
• McGowan, B., Bowman, A., & Bowman, A. (2016). „Pitch Perfect: Ako to povedať hneď na prvýkrát, zakaždým.“ New York, NY: Harper Business, odtlačok HarperCollins.