Prečo by ste mali pracovať v domácom depe

Mali by ste pracovať v spoločnosti The Home Depot? Čítajte ďalej a dozviete sa!

Kde by som mal začať s produktom Home Depot?

Každý začína inak, ale pred štyrmi rokmi som mal 24 rokov a bol som úplne nadšený na to, aby som mohol pokladniť. Za šesť mesiacov ako pokladníčka som vybavovala veľa nahnevaných dodávateľov a starších dám. Spočiatku som tiež zarobil 0,25 dolára nad minimálnu mzdu. Rovnako ako som si užíval hotovosť, v Orange Boxu je veľa príležitostí. Odtiaľ ma oslovil merchandisingový popravný tím, známy ako MET. Prestúpil som do ich veliteľskej štruktúry na 9,75 dolárov a od roku 2020 som na úrovni 12:50 dolárov.

Mzdy v domácnosti: Koľko zarobím?

Na udržanie svojej konkurenčnej výhody na nadmerne nasýtenom trhu zamestnania v maloobchode, spoločnosť Home Depot neustále zvyšovala svoju minimálnu mzdu pre vstup. Tam, kde žijem, je minimálna mzda 8,25 dolárov, a napriek tomu si Home Depot najíma čerstvých nováčikov za robustných 11,00 dolárov za hodinu. Pre študentov od šestnástich rokov a dôchodcov okolo sedemdesiatich rokov bude tento obchodný reťazec slúžiť na zarábanie vreckového. Spravidla manažéri zarábajú viac ako spolupracovníci predaja. To je zdravý rozum, nie? Manažéri majú tendenciu dostávať plat za dolár za vstup na najnižšiu úroveň elitných pozícií. Zaslúžite si alebo nie, môžete byť divákom. Akékoľvek ďalšie zvýšenie si vyžaduje plat. Sadzby sa môžu pohybovať vo vysokom rozmedzí 30 000 USD / rok až 60 000 USD / rok. Vedúci predajní majú tendenciu zarábať okolo 100 000 dolárov za rok. V závislosti od vášho vedúceho predajne sa to môže zdať príliš vysoké alebo príliš nízke.Nie všetky sú stvorené rovnako.

Výhody poistenia dovolenky a zdravia v spoločnosti Home Depot



Zamestnanecké výhody	K dispozícii pre časovače častí	K dispozícii pre úplné časovače
401 (k)	Áno	Áno
Zubné / vízie	Áno	Áno
Zdravotné poistenie	Nie	Áno
Plán nákupu zamestnaneckých akcií	Áno	Áno
Dlhodobá ochrana pred kritickými chorobami	Áno	Áno
Krátkodobá ochrana pred kritickými chorobami	Áno	Áno
Školné	Áno	Áno
Nárast prázdninových dní (prvý rok / druhý rok)	20 hodín	40 hodín
Nárast prázdninových dní (tretí rok / štvrtý rok)	40 hodín	80 hodín
Akumulovaný deň dovolenky (piaty až štrnásty rok)	60 hodín	120 hodín
Akumulovaný deň dovolenky (pätnásty rok až devätnásty rok)	80 hodín	160 hodín
Akumulovaný prázdninový deň (od dvadsiateho roku)	100 hodín	200 hodín
Sick Day / Personal Time Off Accrual	2 hodiny mesačne	4 hodiny mesačne

Povýšenie: Budú propagovať zvnútra?

Spravidla je dobré ísť so spoločnosťami, ktoré propagujú zvnútra. Pracoval som na mnohých ďalších miestach v maloobchode, kde pôsobím v externom manažmente a spoločnosti. Spoločnosť Home Depot takmer vždy povýši svojich pokladníkov, ošetrovateľov dávok, obchodných spoločníkov a obchodných špecialistov na riadiace pozície, keď je vhodný čas. Iste, pre začínajúceho manažéra existuje veľa školení, ale všetko je poskytované v obchode a na firemný čas. To môže byť na úkor tých, ktorí sa uchádzajú o pozície mimo spoločnosti, bez toho, aby predtým pôsobili v spoločnosti s nižšou kapacitou.

Home Depot bude prijímať zamestnancov zvonku, ale za moje doterajšie roky pôsobenia v spoločnosti som videl iba dvoch zamestnancov prijatých zvonku. Jeden, vedúci oddelenia, slúžil štyri mesiace a potom sa vysťahoval zo štátu. Druhý, pôvodne zamestnaný ako vedúci oddelenia, sa vypracoval na vedúceho predajne. Za štyri roky iba dvaja jedinci. To je celkom okázalé a slúži to na zdôraznenie dôrazu, ktorý naša spoločnosť kladie na propagáciu svojich zamestnancov denného predaja pred ostatnými.

Flexibilné pracovisko

Ak potrebujete upraviť hodiny pre školu alebo preto, že nemôžete mať cez deň jasle, budú s vami pracovať.

Učenie a zdokonaľovanie v domácom sklade

Absolútne budeš. Keď som začínal so spoločnosťou, nevedel som takmer nič o domácich vylepšeniach. Ako obchodný spolupracovník pracujem 40 hodín týždenne po boku obchodných zástupcov, manažérov a odborníkov na vylepšenie domácnosti. Niektorí z našich spolupracovníkov pracujú na svojich oddeleniach viac ako 43 rokov! To je odhodlanie. Ak si myslíte, že sa nemôžete učiť od niekoho, kto sa tak dlho venuje maloobchodu, jednoducho nedávate pozor. Jeden z našich spolupracovníkov, budem ho volať Jimmy, pracuje v našom obchode inštalatérske práce už 21 rokov. Pozná každý inštalatérsky výrobok, ktorý prepravujeme, s rozstupom siedmich uličiek, a čo každý robí. Nielen to, ale dokáže diagnostikovať, ako pripojiť sprchy, toalety, vodovodné batérie a akékoľvek iné inštalatérske vybavenie, o ktorom sa vám môže snívať.Bol pre mňa zdrojom vedomostí a je iba jedným takýmto spolupracovníkom v našom obchode.

Keď zákazníci idú do obchodu s poradenstvom pre zlepšenie domácnosti, idú do Home Depot. Máme najlepších a najviac informovaných spolupracovníkov. Ak sem prídete pracovať, môžete byť tým, kto ohromí zákazníka tiež všetkými správnymi odpoveďami, samozrejme, vzhľadom na čas.

Budú pracovať s mojím rušným programom?

Ak potrebujete upraviť hodiny pre školu alebo preto, že nemôžete mať cez deň jasle, budú s vami pracovať. Ak potrebujete víkend na voľno, aby ste išli navštíviť babičku v inom štáte, budú s vami spolupracovať. Dozorcovia a vedenie ľudských zdrojov sú vo všeobecnosti veľmi flexibilní a chápaví, pokiaľ ide o osobné situácie.

Existuje však jedna výhrada. Ak nie ste veľmi dobrým pracovníkom, pretože sa nedostavíte na svoje smeny alebo sa nesnažíte zistiť svoju pozíciu, nebude vám poskytnuté také preferenčné zaobchádzanie. A áno, je to pochopiteľné. Leniví, náchylní na choroby, ktorí nedosahujú dostatočné výsledky, sa na ňu nemusia vzťahovať.

Bude so mnou spravodlivo zaobchádzané kvôli môjmu osobnému alebo náboženskému presvedčeniu?

Náboženské viery, to áno. Osobné viery, č. Môžete veriť, že Mesiac je vyrobený z pizze, ale Orange Box nemusí robiť nič, aby sa tomu prispôsobilo. Náboženské viery, ako napríklad návšteva vašej mešity, chrámu alebo kostola, je absolútne niečo, čo naši špecializovaní spolupracovníci v oblasti ľudských zdrojov trénujú, aby brali vážne.

Na druhej strane, v roku 2016 zverejnila mladá dáma na Facebooku sama počas práce zamestnaný klobúk „Make America Great Again“. Počas práce sa politické ideológie nesmú baviť. Medzitým je možné diskutovať o mnohých ďalších veciach, napríklad o tom, aký som pekný. Počkaj čo?

Nevýhody práce v domácom sklade

Áno, pane a pani. Nemôžeme jednoducho pripraviť úplne žiarivý článok o ich spoločnosti a očakávať, že ho budeme brať vážne. Existuje veľa negatív.

Leniví pracovníci nie sú oficiálne pokarhaní.
Leniví manažéri nie sú oficiálne pokarhaní.
Problémoví pracovníci sú presunutí do iných oddelení, aby sa obmedzila škoda, ktorú môžu spôsobiť.
Niektoré obvinenia z obťažovania boli zametené pod koberec kvôli dôkazom z počutia.
Favorizmus existuje.
Ročné hodnotenia riadia manažéri, ktorí môžu alebo nemusia priamo vedieť, kto ste.
K propagáciám môže často dôjsť bez akéhokoľvek vysvetlenia, prečo neboli vybraní vysokokvalifikovaní spolupracovníci.

Prečo by som mal pracovať tu a inde?

Videli ste trh práce? Sheesh. Je zriedkavé nájsť spoločnosť, ktorá vás bude rešpektovať ako jednotlivca, a napriek tomu vás vyzve, aby ste rozšírili svoje schopnosti. Home Depot nie je dokonalý, ale je lepší ako konkurencia. Ver tomu.